枣庄市推进指向立德树人小学英语评价变革实践探索
枣庄市推进指向立德树人小学英语评价变革实践探索
枣庄市推进指向立德树人小学英语评价变革实践探索自(zì)2015年起,枣庄市小学英语学科中心团队以课标为指引,持续推进学科高质量发展。经过十余年探索,实现了“教研——教学——评价”三位一体(sānwèiyītǐ)的育人体系的变革,推动立德树(shù)人根本任务在(zài)英语课堂的落实。
变革一:指向主题意义的教研(jiàoyán)变革:从语言本位到意义探究的范式转型(zhuǎnxíng)
在多年的(de)实践中,团队根据学生的知识水平和认知特点,实现(shíxiàn)了(le)从(cóng)语言本位转向意义探究的教(jiào)研内容变革,把教研重心转向主题(zhǔtí)意义探究;从以课堂为主的教研转向“专家引领+集体研讨”的教研方式变革,有效提升了师生的主题意义探究能力;从关注教师的教变为促进学生的学的教研目的变革,为学生创设思考与探究的空间,实现教研目的从优化教师的教学转向赋能学生的学习。
本阶段成果团队主持人撰写《小学(xiǎoxué)英语教材主题意义分析》专著(zhuānzhù),该成果成为全国多所师范院校的教材分析范本;撰写论文《基于符际互补理论(lǐlùn)的小学英语教材主题意义分析方法探究》被人民大学书报资料中心转载(zhuǎnzǎi)。
变革二:指向立德树人的(de)教学(jiàoxué)变革:从语言知识到素养培育的教学体系建构
经历了教研的变革,团队发现,仅仅做了文本分析是不够的,有了文本分析还要变成课堂实践,课堂实践要落实立德树人(rén)(shùrén),基于此,成果团队构建了指向立德树人的教学设计(shèjì)体系。
该体系以单元主题意义为核心,将育人目标深度融入教学各个环节。在(zài)教学层面(céngmiàn),教师借助问题(wèntí)链引导学生(xuéshēng)理解语言内容,通过设置跨文化情境、思辨性问题等方式,让学生在语言学习过程中逐步(zhúbù)建构主题意义,进而落实立德树人根本任务。学习层面,学生通过参与一系列(yīxìliè)层层递进的学习活动,用语言支撑逐步回应课时和单元主题探究问题,实现了(le)主题意义的进阶式探究,促进了语言学习目标与育人目标的有效达成。
这一教学设计(shèjì)帮助学生成为意义探究和知识建构的主体(zhǔtǐ)。学生学习语言的同时,接触、理解(lǐjiě)与包容多元文化,跨文化认知与思维品质得到提升。
变革(biàngé)三:指向立德树人(shùrén)的评价变革:从知识本位到素养导向的评估范式跃迁
新课标引入教——学——评一致性理念后,团队意识到应从评价改革破局,以评促教、以评促学(cùxué)。基于此,成果团队尝试构建科学评价体系,推动育人(yùrén)质(zhì)的跃升。
该体系打破传统语言知识检测模式(móshì),重新设计评价(píngjià)体系,设计立德树人单元评价,多维细目表,依托(yītuō)链式任务群,搭建理解——运用——内化评价闭环,设计可视化学生自评表和教师育人策略有效性(yǒuxiàoxìng)复盘机制。
这种评价方式,真正实现了评价改革(gǎigé)落实实现立德树人根本任务的一个积极作用(zuòyòng),学生在(zài)语言能力进阶中,同步养成积极情感态度、跨文化理解,教师也能借评价精准锚定育人缺口,真正让立德树人在英语课堂(yīngyǔkètáng)落地生根、长效生长。
十年深耕:从区域实践到全国辐射的成果进阶(jìnjiē)
枣庄(zǎozhuāng)小学英语学科中心团队的10年探索,实现了小学英语教学(yīngyǔjiàoxué)从“语言工具”到“育人载体”的质变。成果已在枣庄市、菏泽市、淄博市临淄区等区域实现深度实践,通过(tōngguò)专题培训、教研协作、示范校建设等多元方式,辐射带动120所中小学开展教学改革,覆盖学生(xuéshēng)超14万人。同时(tóngshí),团队在山东师范大学、齐鲁师范学院、贵州(guìzhōu)兴义民族师范学院等高校开展学术交流与课程共建,将实践成果转化为师范教育(shīfànjiàoyù)资源(zīyuán),助力(zhùlì)培养兼具育人能力(nénglì)与创新思维的英语师资,推动基础教育与高等教育(gāoděngjiàoyù)的育人理念衔接。这一探索不仅为义务教育阶段学科育人提供了可复制、可推广的区域改革经验,更彰显了基础教育在培养担当民族复兴大任时代新人中的奠基作用。(通讯员 宗文娟 刘珉)
自(zì)2015年起,枣庄市小学英语学科中心团队以课标为指引,持续推进学科高质量发展。经过十余年探索,实现了“教研——教学——评价”三位一体(sānwèiyītǐ)的育人体系的变革,推动立德树(shù)人根本任务在(zài)英语课堂的落实。
变革一:指向主题意义的教研(jiàoyán)变革:从语言本位到意义探究的范式转型(zhuǎnxíng)
在多年的(de)实践中,团队根据学生的知识水平和认知特点,实现(shíxiàn)了(le)从(cóng)语言本位转向意义探究的教(jiào)研内容变革,把教研重心转向主题(zhǔtí)意义探究;从以课堂为主的教研转向“专家引领+集体研讨”的教研方式变革,有效提升了师生的主题意义探究能力;从关注教师的教变为促进学生的学的教研目的变革,为学生创设思考与探究的空间,实现教研目的从优化教师的教学转向赋能学生的学习。
本阶段成果团队主持人撰写《小学(xiǎoxué)英语教材主题意义分析》专著(zhuānzhù),该成果成为全国多所师范院校的教材分析范本;撰写论文《基于符际互补理论(lǐlùn)的小学英语教材主题意义分析方法探究》被人民大学书报资料中心转载(zhuǎnzǎi)。
变革二:指向立德树人的(de)教学(jiàoxué)变革:从语言知识到素养培育的教学体系建构
经历了教研的变革,团队发现,仅仅做了文本分析是不够的,有了文本分析还要变成课堂实践,课堂实践要落实立德树人(rén)(shùrén),基于此,成果团队构建了指向立德树人的教学设计(shèjì)体系。
该体系以单元主题意义为核心,将育人目标深度融入教学各个环节。在(zài)教学层面(céngmiàn),教师借助问题(wèntí)链引导学生(xuéshēng)理解语言内容,通过设置跨文化情境、思辨性问题等方式,让学生在语言学习过程中逐步(zhúbù)建构主题意义,进而落实立德树人根本任务。学习层面,学生通过参与一系列(yīxìliè)层层递进的学习活动,用语言支撑逐步回应课时和单元主题探究问题,实现了(le)主题意义的进阶式探究,促进了语言学习目标与育人目标的有效达成。
这一教学设计(shèjì)帮助学生成为意义探究和知识建构的主体(zhǔtǐ)。学生学习语言的同时,接触、理解(lǐjiě)与包容多元文化,跨文化认知与思维品质得到提升。
变革(biàngé)三:指向立德树人(shùrén)的评价变革:从知识本位到素养导向的评估范式跃迁
新课标引入教——学——评一致性理念后,团队意识到应从评价改革破局,以评促教、以评促学(cùxué)。基于此,成果团队尝试构建科学评价体系,推动育人(yùrén)质(zhì)的跃升。
该体系打破传统语言知识检测模式(móshì),重新设计评价(píngjià)体系,设计立德树人单元评价,多维细目表,依托(yītuō)链式任务群,搭建理解——运用——内化评价闭环,设计可视化学生自评表和教师育人策略有效性(yǒuxiàoxìng)复盘机制。
这种评价方式,真正实现了评价改革(gǎigé)落实实现立德树人根本任务的一个积极作用(zuòyòng),学生在(zài)语言能力进阶中,同步养成积极情感态度、跨文化理解,教师也能借评价精准锚定育人缺口,真正让立德树人在英语课堂(yīngyǔkètáng)落地生根、长效生长。
十年深耕:从区域实践到全国辐射的成果进阶(jìnjiē)
枣庄(zǎozhuāng)小学英语学科中心团队的10年探索,实现了小学英语教学(yīngyǔjiàoxué)从“语言工具”到“育人载体”的质变。成果已在枣庄市、菏泽市、淄博市临淄区等区域实现深度实践,通过(tōngguò)专题培训、教研协作、示范校建设等多元方式,辐射带动120所中小学开展教学改革,覆盖学生(xuéshēng)超14万人。同时(tóngshí),团队在山东师范大学、齐鲁师范学院、贵州(guìzhōu)兴义民族师范学院等高校开展学术交流与课程共建,将实践成果转化为师范教育(shīfànjiàoyù)资源(zīyuán),助力(zhùlì)培养兼具育人能力(nénglì)与创新思维的英语师资,推动基础教育与高等教育(gāoděngjiàoyù)的育人理念衔接。这一探索不仅为义务教育阶段学科育人提供了可复制、可推广的区域改革经验,更彰显了基础教育在培养担当民族复兴大任时代新人中的奠基作用。(通讯员 宗文娟 刘珉)





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